Former les tuteurs

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20 Juin 2017
DATE ET LIEU Mardi 20 Juin 2017 de 9h à 17h30 à la CCI Essonne à Evry Accès : Place des droits de l'homme et du citoyen
OBJECTIFS
  • Connaître les rôles et les missions du tuteur et/ou du maître d'apprentissage
  • Formaliser les compétences à transmettre
  • Faciliter l'intégration du jeune dans le monde du travail et l'équipe
  • Optimiser la relation avec le jeune et l'organisme de formation
  • Intégrer des outils pratiques pour manager les jeunes
  • Mettre en place une fonction tuteur dans votre structure

Public concerné 

Manager de jeunes collaborateurs, tuteur de contrats de professionnalisation, maître d'apprentissage, maître de stage, tuteur pédagogique

Fin de formation
 
Attestation 

 

PROGRAMME

La fonction tutorale en entreprise

  • Connaître les rôles et les missions du tuteur
  • Tuteur volontaire ou désigné
  • Outil : autodiagnostic

Formaliser les compétences à transmettre

  • Transmettre son savoir-faire
  • Utiliser le référentiel métier, la fiche de poste
  • Construire un parcours de formation
  • Outil : formaliser son schéma de transfert de compétences

Faciliter l'intégration du jeune dans le monde du travail et l'équipe

  • Les acteurs et le processus d'intégration
  • Outil : intégration, qui fait quoi ?

Manager les jeunes en entreprise

  • Connaître leurs besoins, découvrir leurs motivations
  • Communication, valeurs
  • Le rapport à l'autorité

Accompagner vers le métier

  • Coconstruire le projet professionnel
  • Evaluer les acquis

Recruter le nouveau collaborateur-apprenti

  • Evaluer le potentiel du candidat
  • Rédiger la fiche de poste
  • La grille de recrutement
  • La grille de questionnement
  • La communication interne...
TARIF

300€ net de taxe/personne

DUREE 1 journée (7 heures)
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