Rugby et job dating pour la 2e édition du RCME²

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A l'occasion de RCME², la CCI Essonne et le RCME ont signé la charte RSE 2017
Crédit photo : Jean-François NOEL

Le RCME a organisé la deuxième édition de son Rugby Cohésion Mixité Etudiants & Entreprises (RCME²) le jeudi 8 juin dernier. Le principe : un tournoi de rugby à 5 mêlé à une zone d’échanges (tonneaux meetings) entre étudiants, demandeurs d’emploi, entreprises et acteurs de l’insertion professionnelle.

Vitacité/Mission Locale, Pôle Emploi et la CCI Essonne ont ainsi accueilli près de 150 personnes sur les thématiques de la formation et de l’insertion. Des entreprises partenaires du Club étaient également présentes pour présenter leurs activités.

Une charte Responsabilité Sociétale de l’Entreprise 2017

La CCI Essonne et le RCME se sont engagés depuis plusieurs années à répondre aux enjeux de développement durable en intégrant les volets économique, social et environnemental au cœur de chacune de leurs actions. Une culture et des valeurs communes qui ont abouti à la signature de la charte RSE 2017 avec le Team Bleu & Noir, club partenaire du RCME.

Les entreprises partenaires du RCME et l’ensemble des participants à la journée Cohésion du 8 juin, tous signataires de la charte, s’engagent au regard de la dimension sociale à :

  • Favoriser et faciliter l’insertion des jeunes dans la vie professionnelle
  • S’implanter dans le tissu social Essonnien
  • Favoriser et valoriser le parcours professionnel de leurs collaboratrices et collaborateurs
  • Promouvoir le bien-être au travail
  • Favoriser la cohésion au sein de l’entreprise en créant et entretenant le dialogue social

Au regard de la dimension environnementale à :

  • Minimiser l’impact de leurs activités sur l’environnement en maitrisant leurs consommations d’eau, d’énergie et de matières premières
  • Limiter leur production de déchets et en favoriser la valorisation et le recyclage
  • Encourager leurs collaboratrices et collaborateurs à adopter des éco-gestes

Au regard de la dimension économique à :

  • Gérer son activité avec pour objectif de créer, de préserver et de développer ses emplois et son capital humain à long terme
  • Instaurer et entretenir avec ses fournisseurs et partenaires des relations mutuellement bénéfiques

 

Téléchargez la charte Responsabilité Sociétale de l’Entreprise 2017