FRH 10 - Conduire un entretien professionnel (à 2 et 6 ans)

Appréhendez les enjeux de l’entretien professionnel et maîtrisez les outils de gestion de carrière.
Objectif 
  • Connaître le nouveau cadre réglementaire de l’entretien professionnel et les enjeux pour le salarié, le manager et l’entreprise
  • Respecter les 4 phases de l’entretien professionnel
  • Apprendre à mener un entretien professionnel (à 2 ans et à 6 ans)
  • Identifier les différents dispositifs de la formation professionnelle : validation des acquis de l’expérience (VAE), bilan de compétences, passeport formation, compte personnel de formation (CPF)..
Public concerné 
 
Direction, cadres administratifs, chefs de service, managers, responsables des ressources humaines
Validation 

 

Attestation de formation

Dispositif 
Connaître le nouveau cadre réglementaire de l’entretien professionnel
• expliquer la loi du 5 mars 2014
• repérer les obligations de l’employeur
• mesurer les sanctions en cas de manquement
• faire la distinction entre l’entretien d’évaluation et l’entretien professionnel
Respecter les 4 phases de l’entretien professionnel
• dresser un bilan, étudier les besoins et définir les orientations
• suivre les actions engagées à l’issue de l’entretien
• adopter une posture adaptée à chaque phase de l’entretien professionnel
• utiliser les supports de l’entretien professionnel
Apprendre à mener un entretien professionnel à 2 ans
• rappeler les objectifs
• planifier les entretiens dans le temps et dans l’agenda
• préparer l’entretien professionnel pour le salarié et pour le manager
• articuler l’entretien annuel et l’entretien professionnel
• conduire l’entretien : les 4 temps
• conclure l’entretien
Réaliser l’entretien professionnel récapitulatif à 6 ans
• clarifier les notions d’action de formation, progression salariale ou professionnelle
• analyser le parcours professionnel du salarié
• construire la copie à remettre au salarié
Gérer les entretiens professionnels après une longue absence
• congé de maternité
• maladie
• congé sabbatique
Identifier les différents dispositifs et outils d’orientation professionnelle
• VAE
• bilan de compétences
• passeport formation
• CPF
 
Durée
1 jour (7 heures)
 
Prochaine(s) date(s)
 
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des prochaines dates de session : formationcom@essonne.cci.fr 

 

Tarif 
 
450 € net de taxe/personne